Статьи по кадровым вопросам и охране труда.
Требования пожарной безопасности к организациям: как обеспечить безопасность вашего бизнеса
Пожарная безопасность – это одна из важнейших составляющих безопасности любого бизнеса. Несоблюдение требований пожарной безопасности может привести к пожару, который может нанести серьезный ущерб зданию, оборудованию, товарам и, самое главное, людям. В этой статье мы расскажем вам о требованиях пожарной безопасности к организациям и как их соблюдать.
Образец дополнительного соглашения к договору и правила составления
Нередко возникает необходимость во внесении коррективов в действующие условия ранее заключенных договоров. Это может быть потребность изменить один или несколько пунктов, дополнить актуальными данными либо, наоборот, исключить ставшую лишней информацию.
В таких случаях пишется дополнительное соглашение к договору – документ, обладающий признаками договора, имеющий юридическую силу только при наличии основного контракта и теряющий значимость в случае расторжения такового.
Журнал учета трудовых книжек: скачать бесплатно образец
Все трудовые книжки сотрудников одновременно с их вкладышами сберегаются у работодателя на ответственном хранении. Кроме данной функции, ему необходимо также осуществлять учет движения документов, для чего потребуется особый журнал – книга учета.
В статье разберемся, кто ведет журнал, как правильно регистрировать книжки, как опломбировать документ.
Ведение журнала трудовых договоров и дополнительных соглашений
Ведение журнала, предназначенного для учёта трудовых договоров, не является обязательным, так как трудовое законодательство не дает для этого четкого указания.
Однако наличие подобного документа может оказаться полезным для самого работодателя, и многие ведут журнал учета трудовых договоров и дополнительных соглашений по собственной инициативе.
Как вести журнал регистрации приказов по личному составу?
На крупных предприятиях с солидной численностью сотрудников, кадровая служба обязана использовать журнал регистрации приказов по личному составу. Это незаменимый документ для анализа и контроля распоряжений руководства организации. Использование журнала помогает кадровым службам быстро и эффективно выполнять работу, вести качественный документооборот.
Ведение журнала регистрации уведомлений работникам образец
О каких-либо изменениях в рабочем процессе, трудовом договоре или других организационных процессах в компании руководство обязано сообщить работнику. Сделать это можно путем уведомления. Подобные документы составляются регулярно, поэтому для их учета создают журнал регистрации.
Понятие, виды и классификация субъектов трудового права
Под субъектом правоотношений может подразумеваться как физическое, так и юридическое лицо. При этом оно должно иметь не только субъективные права, но и обязанности юридического типа. Их невыполнение повлечёт за собой ответственность в зависимости от особенностей конкретного поступка.
Правила подсчета трудового стажа по трудовой книжке
Подсчёт трудового стажа необходим для формирования пенсионных выплат. В нужный момент расчётом займутся сотрудники ПФ, но иногда человек хочет самостоятельно выяснить объём своего отработанного времени. В статье разберёмся, как рассчитать стаж и зачем это надо.
Особенности непрерывного стажа работы
Термин «непрерывный трудовой стаж» широко использовался при советской власти. В российском государстве он не применяется десять лет. Однако, его часто используют в своем лексиконе кадровики.
Что значит данное понятие? На что оказывает воздействие? Это и другое можно узнать из нашей статьи.
Эффективность метода 360 градусов для оценки персонала
Залог стабильной и эффективной работы компании – это успешная деятельность каждого сотрудника, начиная от младшего клерка, заканчивая генеральным директором.
На продуктивную работу влияют не только образование, квалификация и опыт работников, но и их личностные качества.